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南方分企业党组向全体中层干部通报民主生活会

发表于:2008-01-08 16:38:04来源:总经理工作部

       1月7日,南方分企业党组书记、总经理李铁证,在南方分企业新年召开的第一次月度例会上,向到会的分企业全体中层干部通报了分企业2007年12月22日召开的党组民主生活会的情况。
       南方分企业党组2007年民主生活会,是按照中纪委和集团企业的要求,以领导班子作风建设为主题。为了开好党组成立以来的第一次民主生活会,南方分企业党组认真落实《集团企业领导班子民主生活会规定》的要求,在会前认真布置各单位采取党内外群众座谈会、问卷调查、个别征求等多种形式,广泛征求党内外群众的意见,合计征集到10个单位提交的44条意见。针对征集的意见,组织整改归纳后,提前发给每一位党组成员,并认真组织党组成员学习上级关于民主生活会的规定,按要求提前做好对照检查等各项工作。在会议准备过程中,南方分企业党组还注意加强与集团企业党组的沟通汇报工作,听取集团企业对会议的指示。
        2007年12月22日,南方分企业党组民主生活会如期召开。除了一名党组成员因参加党校学习而采取委托发言,其余3名党组成员均按要求积极参加了会议。按规定,分企业人资部与党群部负责人列席了会议。由于会前准备充分,南方分企业党组第一次民主生活会开得比较成功。每位党组成员都认真开展了批评与自我批评,自我检查深刻、到位,对其它同志的批评实在、诚恳。
       对此,参加会议的集团企业党群部齐抗美主任给予了较高的评价,认为南方分企业党组第一次民主生活会,符合中纪委、集团企业党组和南方分企业党组对召开民主生活会的准备要求,会议开得严肃、认真、有效,必将对南方分企业的工作、对南方分企业的民主建设、对南方分企业的班子建设起到良好的促进作用。
       对于会前征集的意见,南方分企业党组认真进行了专题的研究,提出了加强领导班子作风建设四个方面的改进意见:一是进一步转变思想作风,不断加强自身修养;二是进一步改进工作作风,加大发展和管理工作力度;三是进一步加强领导作风,努力创建“四好”领导班子;四是心系员工,把关心职工疾苦作为工作重点,全心全意依靠职工群众办企业。在整改方案中,南方分企业党组还对具体意见逐条作出针对性的整改,明确了整改的责任部门和时间要求。有关整改方案,已由党群工作部下发,并将定期进行跟踪反馈。

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